חדשות

עובדים מקצועיים, המתקדמים לתפקידי ניהול וריכוז, נדרשים בנוסף לידע המקצועי לרכוש מיומנויות ניהול הקשורות לניהול עצמי ולניהול כפיפים.
הקורס יקנה כלים מעשים ועדכניים בתחום הניהול, וכן ידע מקצועי וכלים לבניית תוכניות טיפול לילדים ובוגרים בעלי צרכים מיוחדים, אשר יאפשרו לכם צמיחה אישית ומקצועית.
 
מטרת הקורס:

• הקניית כלים מקצועיים לפיתוח תוכניות טיפול (אישיות וקבוצתיות) לטיפול באנשים עם צרכים מיוחדים.
• הקניית מושגים גישות וטכניקות בניהול המותאמות למנהלים ורכזים העובדים במסגרות הנותנות שירותים לאנשים עם צרכים מיוחדים.

נושאים מרכזים:

• בניית תוכניות טיפול החל משלב התצפית ואיסוף הנתונים , כלים יישומים לבניית התוכנית, מעקב ובקרה.
• מיומנויות ניהול: תקשורת בינאישית, הנעת עובדים, משוב והערכה, הצבת יעדים, לחץ ושחיקה, אינטליגנציה רגשית, ניהול מו"מ, ניהול קונפליקטים, יצירתיות בניהול.
• איכות חיים- עקרונות ומודל לשיפור איכות חיים של אדם עם צרכים מיוחדים.
  קשיי התנהגות.
• התמודדות המשפחה והתמודדות עם המשפחה.

למי מיועד הקורס?

• למנהלים ורכזי מסגרות לאנשים עם צרכים מיוחדים.
• עובדים סוציאליים ,מורים ועובדים במסגרות של החינוך המיוחד.
• מטפלים ותראפיסטים.
• כל המועמדים נדרשים להיות בעלי וותק מקצועי של שנתיים לפחות בתחום חינוך מיוחד/ צרכים מיוחדים.
• תישקל מועמדותם של עובדים שאינם בעלי תואר אקדמי אך בעלי ניסיון מקצועי רב בתחום.
•  

משך הקורס:
הקורס הנו בהיקף של 165 שעות אקדמיות, 27 מפגשים של 5 שעות אקדמיות  ו30 שעות של עבודה מעשית.
 
הקורס יתקיים בקריה האקדמית אונו רחוב החרושת 32 אור יהודה, בימי ראשון החל מ- 8 בנובמבר 2009 בשעות אחה"צ.
 
לפרטיים נא לפנות לעינת לב בפלאפון: 050-7844151.